Порядок сотрудничества

Для начала сотрудничества Вам необходимо прислать нам заявку с подробным описанием  требований,  предъявляемых к кандидату (профессиональный профиль).  Форму заявки Вы можете скачать на нашем сайте.

Чем полнее будут описаны Ваши требования к кандидату, тем эффективнее будет подобран лучший для Вас кандидат.

После заключения договора на подбор персонала и получения предоплаты мы приступим к поиску специалистов по Вашей заявке.

По результатам поиска Вы получите исчерпывающие сведения по каждому кандидату в форме анкеты-резюме.

По итогам отбора мы организуем собеседование с заинтересовавшими Вас кандидатами.

После выхода на работу подобранного нами специалиста мы подпишем с Вами акт об оказании услуг по подбору персонала и выставим счет на окончательную оплату.

В случае увольнения специалиста в течение испытательного срока, мы предоставим на Ваше рассмотрение других кандидатов без дополнительной оплаты. Данная процедура однократна. Бесплатная замена уволившегося специалиста производится в случаях, которые не связаны с фактическим ухудшением условий работы со стороны организации - работодателя по отношению к ранее декларируемым в анкете-заявке.

Откликнуться
Отправить заявку


Схема проезда
Онлайн-консультант